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35 向正规化迈jin(2/2)

里斯特

福卡尔可能有实力,但绝不是那勇往直前的xing格。

公司没有人。

这是一个经纪公司的法。经纪人从球员上拿到提成,而经纪公司又从经纪人上拿到提成。

现在想要成为一个超级经纪人真不是那么容易的。

而公司则是控制这些专业经纪人。

里斯特在中国当经纪人十几年,都没有考虑过这么多东西。

只能让两个老板受累。

以后像里斯特和哈努什只要直接控制几名星就可以了。

“好。里斯特,我期待夏天你的成功。”

不过里斯特没有任何其他的表现,反而是笑着:“要不我们先合作一下。你看看我球员,然后帮我的球员简单设计一下。”

还便宜。

其他很多球员就给他们专业经纪人。

如果现在公司,那他以后肯定是三之一。

里斯特立兴地回答。

…………

可是他的xing格应该是很谨慎。

球员还不多。

路上里斯特问了问哈努什。

卢波斯·福卡尔没有直接回答,而是对里斯特:“里斯特,你的规划很好,很有引力。但是我不愿意冒险,我想看看这个夏天会不会如你所说那样有发展。然后答应你。你觉得如何?”

已经不是里斯特和哈努什两个人能够应付的了。

半年。

“好。我估计了一下,我们现在大约需要四到五个人就可以了。”

“对了,苏。我们两个现在总不能到跑来跑去。我们现在的球员快二十人了,我们两个人就算是有三六臂也不可能全照顾到。”

只不过现在公司规模还小。

“算了。就算我们团队没有组成一个专门的职业的推广团队,我相信只要我们的球员到了一定级别,应该还有这样的公司想跟我们合作的。”

哈努什接着:“不过这xing格的人也有好。因为他一旦公司有了稳定的工作和收之后,就不会三心二意,整天想着槽的事情。属于比较踏实的一人。”

别看仅仅是半年时间,到时候里斯特的经纪公司会完全不一样。现在答应是三之一,但是半年之后最多就是级员工了。

更没有什么星级别的人

哈努什低声:“其他我不敢说,但是我知。那就是此人魄力不足,以后不足以领导一个团队。现在我们公司是草创阶段,如果他是有魄力的就会直接加我们公司了。到时候他也会是我们公司的董事,可惜他不愿意冒险,魄力不足。”

“也是。维,要不我们请几个人吧。让他们负责一些球员,不需要专业的经纪人。只要能够帮忙负责球员的ri常生活安排就可以。当个随经纪人吧。”

但是哈努什的话很对。

送走了卢波斯·福卡尔之后,里斯特和哈努什慢慢的回家。

想看看这个夏天里斯特的发展。

“这没有问题。”

这是里斯特的想法。

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卢波斯·福卡尔是婉拒了里斯特。

公司旗下的球员是越来越多。

所以还用不上什么专业经纪人,找几个打杂的就可以了。

“当然。只要能来,我就很兴。”

维,你觉得卢波斯这个人如何?”

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