嗯，就这样，我以一个女老总的份，每天穿着考究的装，与一堆各质的老总聚会，打麻将，唱歌辛辛苦苦建立了一个月的关系，最后一个单也没促成，底下的两个员工拿完工资就跑路了，我简直哭无泪。

在她的帮助下，我又了近一个月的时间把公司整顿好，把四个实习生都制定了相应的计划，我告诉他们实习期间我给不了他们多少的薪资，但是我给他们的工作经验将能让他们以后在职场里迅地成长，授人以鱼不如授人以渔，这些理他们懂，从那以后的就上心了。

他就这样挂了电话，把无苍蝇一样的我撂开了。我一个人坐在办公室里，看着外面那六个无所事事、正在偷偷浏览页的员工，想着这一天天的房租，这购买来的一切办公设备，人员的工资，未来该如何去顿时一团麻，疼不已。

“可是你说过会帮我的”我自己说着语气都弱了很多，的确，他确实帮了我很多啊。

我婉拒了那些所谓的老总的各应酬，和柴悦每天在办公室里蹲，把一切的规章制度慢慢完善起来。柴悦在职场上的经验比我老练多了，我这才发现其实边最大的智是她，最能给我帮助和支持的也是她。

只是，很多人着着就成了惯，于是满桌的所谓各老总的聚会最后就变成了大会，今天我的公司会上市，明天我的公司有个多大多大的项目要运行，后天我的舅舅就突然变成了某某市的市长渐渐的，人都忘记了自己本来的模样，以为来的自己就是真的自己，以为自己真的就成为了那样的人。

之后的一个礼拜我还是没有找到方向，来的两个颇有经验的员工待不住了，嫌一业务都没有，本拿不到提成，要走。

当我把一连串好的构想搬来，甚至把我的男朋友是某某公司老总这样的事情都搬来讲的时候，我终于会到了那些刚开始创业的那些人的辛酸与无奈。其实很多时候哪里是人家想，而是不往自己脸上贴金，不去画饼给员工充饥，不把自己公司的未来描述得前景无限，谁会信任你，谁愿意跟着你

我这才明白为何后来蓉蓉对我的态度会那样的淡漠，因为一开始的情就不是真的。一开始她的公司刚刚成立，本就是正需要留住人的时候，那时候她对我好，只是希望通过这打情牌的方式尽量让员工稳住，保证公司在接到业务后能够有足够充足的人力将业务行下去。

这情形我在不久后就见识到了，龙川不帮我，没有办法我只能自己抛面去认识一些人。这些日以来每一天我的生活都在飞地转变，我通过认识一个人的方式渐渐就认识了一个圈，认识了一个圈之后便要渐渐参与他们的活动，参与他们的活动最终目的还是为了能够和他们达成合作，这其实是每一个人的共识，也是所有“应酬”的本质。

我痛定思痛，重新拟定了计划，先从公司内开始调整，我把之前过的案例发给了留下来的四个实习的员工，我不让他们每天在公司瞎混，开始真正用我自己的经验去培训他们，同时我每天把大着肚的柴悦拉到了公司，直接给了她一个副总的虚职，让她利用多年的职场经验为我把公司的组织架构、内章程、员工培训计划等一系列的档通通整理来。

我劝说了好一阵，他们才答应留下来。当我嘴里蹦那些看似亲切却华而不实的话语时，我突然发觉我自己变成了另一个蓉蓉。

我把公司的内事务给了柴悦之后，我自己这才开始开展业务，一开始没有绪，采用的最笨的方法，就是挨家挨地去拜访每一家企业。手机请访问：

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他笑了笑，他说：“要靠自己，我要开会了，不说了。”

她此时肚已经很大了，其实我真的很心疼不想让她再来帮忙，可是她听到后却特别地乐意，虽然知我一个月给不了她多少的薪资，可是她愿意帮我，她知我这个时候边能求助的人只有她了。

我意识到这样不行，这样本就是无用的社，表面看上去一大群人都着各各样的衔，实际上真正派上用场的人一个都没有。靠这样虚伪的社本无法促成订单，反而把自己搞成了“三pei”一样狼狈。

员工挨家挨打电话，列你们能提供的服务，报价单，给对方合适的价格，争取达成合作。你在蓉蓉那里是怎么的，你自己的公司就怎么。”他说得好像一切都很简单。