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据这项条款，当时的球员工会执行主席查尔斯格兰瑟姆背着球员们与大卫斯特恩达成了新协议。

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当国队败给中国队的消息传回国，国舆论当即一片哗然。球迷们将纷纷将矛对准了国篮协，骂他们组建的这是什么玩意儿。

但现在不行了！因为资方计划在新合约里面废除“拉里-伯德”条款！这就动到了不少实力球星的利益，包括现在的领袖球员和未来要成长为领袖球员的球员们……

劳资纠纷确实导致了分nba球员拒绝国家队的征召，但是，分球员接受了国家队的征召，最后却被无故除名。比如佩顿、姆哈达威、格莱斯、文贝克、特雷尔布兰登……他们并没有选择退，但是却不在最后的队名单里面。也就是说，这不是nba球员单方面的问题……

1998年的劳资纠纷，影响力不小。事情的起因，肯定是球员们要求加薪，而老板们哭诉运营球队没钱可赚，要求限薪，减缓球员们工资提升的速度。据三年前，也就是1995年8月8日达成的协议，如果球员工资超过联盟联盟总收的51.8％，资方有权终止先行协议，重新签订新协议。而据nba最新的公告的财务情况，联盟球员工资总额已经超过了联盟总收的51.8％，达到57％，nba29支球队，号称有15支球队都于亏损的状态，超过了一半。

国篮协也不示弱，当即来了一招祸东引，将责任推给了nba联盟。说是nba的劳资纠纷，导致nba球员不肯为国队效力。

通过账，隐瞒收益，逃避税……这些都是资本家的惯用手段。每一个成功的资本家背后，都有一个优秀的财务团队。对于大分公民而言，这就是一个公开的秘密。曾经的球员们不去揪这个问题，主要是球员工会有话语权的人，都拿着大合同，哪有空那些底薪的人？大家都忙着钱，这些得罪老板的事情，就让他随风而去吧……

全队无一人选最佳阵容，也可以看来这一支国队，确实没有什么。

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球员领袖们认为，老板们所谓的运营亏损是故意哭穷，是财务人员使用了“技术手段”，抹平了盈利。简单说就是账的好，把原本应该属于球员的利益都给鲸吞掉了。这帮整天除了打球，就只喜泡吧把妹的球员领袖们，竟然能够提如此犀利的观，这说明这些人当中，也不乏清醒者，或者说，不乏有人在背后个他们指，直戳老板们的肋。

据说是背着啊，但是何西蒙觉得可能不大。老的制里面，就不存在一人可以随意代表整个组织发声的情况。新协议降低涨薪速度，保障了分中低层球员的利益，但是却犯了薪球员的利益。最终，该行为怒了乔帮主、尤因和莫宁为代表的球员领袖势力。三人牵将球员工会告上了联法院，推翻了新签的协议，换掉格兰瑟姆，并推举尤因任新工会主席，与斯特恩为首的资方展开了漫长的拉锯战。